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妄想女大生4D模擬(非貫通)爆射自慰器-7
商品訊息簡述:
妻看佛經節目拒行房 他改猥褻10歲女兒！留子孫嚇壞人
: 怎麼會有這種爸爸？一名年約40歲的男子，因向妻子求歡不成，竟然對著10歲女兒洩慾，事後妻子發覺不對勁，詢問女兒後，才發現丈夫荒唐的行為，一氣之下怒告強制猥褻罪。新北地院判男子需賠妻女共45萬，全案還可上訴。
這名「鬼父」與妻子感情不佳，2015年7月5日晚間突然性慾高漲，便向妻子求歡，但對方微笑磨菇公仔跳蛋以看佛經節目為由拒絕行房，慾火難消的他，竟然走向10歲的女兒房間，先是摸女兒的肚子，再猥褻下體，過程中女兒醒來掙扎，要爸爸「不要摸」，但鬼父仍自顧自地將子孫留在女兒的內褲和棉被上。
▼（示意圖，與本文無關／翻攝自Pixabay）
法官認為，范男和單親媽交往，就等同於是少女的父親，沒想到卻為了一己私慾，對未成年的女子下手，極不可取，雖然沒有違反對方的意願，但其犯罪動機和情節沒有可憫之處，加上范男未獲得少女家屬原諒，因此判處他4年6月徒刑，仍可上訴。
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篠惠美台積電高階人才近期頻傳出遭外商挖角赴海外任職。人力銀行調查，近4年海外工作機會大幅成長 43.6% ，遠高於整體職缺增加比例，主要集中於中國大陸、越南以及日本3大地區。不過，相對於過去，海外工作高薪榮景已消失，平均僅較國內工作高出 18.1% 。
裸照台積電前研發處長梁孟松離開台積電前往南韓三星任職後，近期又轉投效大陸中芯國際，引發熱議。主計總處統計顯示，自 2009 年到 2015 年，海外就業人口已由 66.2 萬人增加至 72.4 萬人，顯示全球化市場競爭加劇。
1111 人力銀行調查，近4年國內企業開出的海外工作機會數明顯上升，成長率達 43.6% ，高於整體職缺成長率 25.2% 。與過去以「傳產製造業」為主相比，近年以「營建不動產」業開出的海外職缺成長最明顯。
▲調查顯示，企業在海外最需要的人才為中階幹部。（圖／1111 人力銀行提供）
調查顯示，目前在海外開缺之產業多半集中在「傳產製造」( 49.3% )、「資訊科技」( 20.3% )及「貿易流通」( 11.4% )，地區則以「中國大陸」( 81.0% )為大宗，其次是「越南」( 14.2% )及「日本」( 4.3% )。
以「相同職務」而言，8成2企業會開出高於國內的薪資來吸引人才派駐他國，但其中僅有不到 3% 的海外工作薪資高於國內1倍以上；另有1成7坦言海外與國內薪資差距不大。整體而言，海外薪資較高的企業，平均高出國內 18.1% ，與過去動輒高出 3-4 倍相比，榮景不再。
調查指出，想前往海外工作的求職者，至少需符合企業最重視的「語言條件/溝通能力」、「工作資歷」及「工作技能/專業性」等要件。而在企業所提供的福利當中，以「外派津貼」、「本人機票補貼」及「住房津貼」最能吸引外派人員。
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